本网讯　为进一步落实集团公司青年精神素养提升工程相关要求，加强青年人才队伍培养，近日，新能源分公司举行“名师高徒”师徒合同签订仪式。在签订仪式上，青年员工与劳模先进、工匠能手签订师徒合同，师徒关系正式建立。下一步，该公司将不断完善师带徒机制，以“传作风、授技术、增本领、强技能”为目标，不断提升青年员工业务技能水平，助推企业高质量发展。